Schulungen

Bedarfsanalyse

Allgemeine Schulungen

Ideenfindung systematische Aufgabenbearbeitung, intuitiv und diskursiv betonte Methoden zur Lösungsfindung Bewertung von Lösungsvarianten

Konstruktionsbereich

Konstruktionsprozessschritte und Methode zu deren Bearbeitung: Vorgehensweise beim systematischen Konstruieren, Produktplanung und Aufgabenklärung, Konzipieren, Entwerfen, Ausarbeiten

Kostengerechtes Konstruieren: Kostenrechnung, Kostenentstehung und –erfassung, Möglichkeiten der Kostenbeeinflussung, Methoden zur frühzeitigen Kostenabschätzung

Weitere Schulungen: Kunststoffgerechte Konstruktion, Toleranzen und Passungen, Skizzieren

Kundenspezifische Schulungen: Z. B. Entwicklung kostengerechter Produkte, Durchführung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses in Unternehmen, Managen von Projekten, fachbereichs- und abteilungsübergreifende Wissensvermittlung

Vorbereitung und Durchführung von Schulungen: Konzeptionierung von Schulungen und Vorträgen, Medien und Medieneinsatz, Auswahl der Medien, Vortragstechnik, Rhetorik

Rechtsthemen: Z. B. Vertragsrecht f. Einkäufer, Arbeitsrecht

Managementtraining "on board"

Führungskräftetraining, zum Beispiel  in Kooperation mit unserem Unternehmenspartner macdac engineering consultancy bureau Ltd. in Malta (E-Mail: info@mecb.com.mt).

Unterstützung bei der Anwendung der Schulungsinhalte: Begleitung des Kunden bei der Einführung neuer Methoden, Koordination und Durchführung von Besprechungen, Durchführung von Workshops, Beratung bei konkreten Anwendungsfällen.

 

Übernahme von Entwicklungsaufgaben

Klärung von Aufgabenstellungen und Ermitteln des Anforderungsprofils

Angewandte Forschung

Konzeptentwicklung

Entwerfen von Produkten

Erstellung von Prototypenunterlagen und entsprechenden Mustern

Erstellung von Gutachten und Analysen

Betriebliche Prozesse: Analyse betrieblicher Abläufe und Methoden, Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen, Einführung und Koordination neuer Prozesse im Unternehmen.

Technische Systeme: Untersuchung von technischer Systeme, Ausarbeitung von Verbesserungsvorschlägen.

 

Personalberatung

Beratung: Personalanwerbung und –auswahl, einzelvertraglichen Aufgaben, Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Interessenausgleich – Sozialplan, allgemeine arbeitsrechtliche Fragen